ビジョンマッチング
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希望する研究開発職への転職を実現 「短い在籍期間」の不利を克服したビジョンマッチング
30代前半で転職を繰り返す求職者に、企業は懸念を抱くことがあります。専門知識や経験・スキルがあっても、面接に至らないことが実は多いのです。しかし転職は、求職者にとって、希望する仕事、より良い職場環境、そして自身が求めるキャリアビジョンを実現…
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社会人７年目、先端技術に携わる若き研究者の転職を、 ビジョンマッチングはどう成功に導いたのか。
先端の技術や研究に携わる求職者に、開かれた転職の門戸は意外にも広くはないと言う。それが30歳前後、社…
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研究のプロフェッショナルに囲まれて仕事をしたい 大学助教の願いを実現した「ビジョンマッチング」
「アカデミアから民間への移籍は難しい」「民間企業にアカデミアの研究者はな…